Apotheker Poliklinische Apotheek - #55203

Wij zoeken een gedreven en enthousiaste apotheker met affiniteit voor de poliklinische farmacie en hart voor farmaceutisch specialistische patiëntenzorg.


Dit ga je doen

Je bent medeverantwoordelijk voor de farmaceutisch specialistische zorg en overige dienstverlening aan de patiënten van de poliklinische apotheek. Dit betreft o.a. oncologische zorg, infuustherapie thuis, weesindicaties en zorg voor HIV- en transplantatie patiënten. Met jouw focus op directe patiëntenzorg zijn de dagdiensten van de poliklinische apotheek een belangrijke basis van jouw werkzaamheden. Ook werk je met het team aan projecten op het gebied van bijv. farmaceutisch specialistische patiëntenzorg, efficiëntie, kwaliteit en scholing.

Hier ga je werken

De ruim 300 medewerkers van de Apotheek van het UMC Utrecht leveren dagelijks met veel inzet en enthousiasme hun deskundige bijdrage aan de geneesmiddelenzorg van de patiënt. Waardevol èn grensverleggend; dat is de farmaceutisch specialistische zorg (FSZ) die de apotheek wil bieden! De apotheek is verantwoordelijk voor het medicatiebeleid en FSZ, levert hoogwaardige productgerichte zorg, excellent onderzoek, onderwijs en opleiding. Dit wordt verzorgd door de subafdelingen Klinische Farmacie, Poliklinische Apotheek, Bereidingen, Geneesmiddelenlogistiek, Celtherapie Faciliteit, Veiligheid & Kwaliteit en Onderzoek & Opleiding van de Apotheek.

Bij de bezoek locatie van Poliklinische Apotheek kunnen patiënten, bezoekers en medewerkers fysiek terecht. Onze Apotheek Thuis Service levert de zorg en activiteiten op afstand aan de patiënt thuis. Deze dienstverlening groeit in omvang, complexiteit en volume met een stijgend aantal patiënten die onder behandeling van de specialist is. We werken samen met de subafdeling klinische farmacie om de integrale FSZ dichtbij te patiënt te organiseren en te verzorgen.

We innoveren de poliklinische apotheek via projecten op het gebied van robotiseren, digitaliseren/ AI en nieuwe huisvesting. Het team bestaat uit 54 FTE: (senior) apothekersassistenten, farmaceutisch medewerkers, studenten, kwaliteits-, financieel, administratief- en logistiek medewerkers (ziekenhuis) apothekers, teamleiders, een manager en een hoofd.

Dit neem je mee

Je bent een apotheker met interesse voor de poliklinische farmacie en innovatieve farmaceutisch specialistische zorg. Je bent leergierig, ondernemend, communicatief sterk en hebt een hands-on mentaliteit. Je signaleert kansen en haalt voldoening uit het optimaliseren en innoveren van processen t.b.v. de medicatieveiligheid, kwaliteit, efficiëntie en patiëntveiligheid- en tevredenheid. Tevens onderhoud je gemakkelijk contact met alle betrokken zorgverleners en stel je in je werk de patiënt en apotheekmedewerker centraal.

De apotheker die wij zoeken:

• is de verbindende schakel tussen arts, polikliniek, verpleegafdeling en apotheek;
• biedt gevraagd en ongevraagd advies over farmacotherapeutische behandelingen;
• is een teamplayer;
• heeft een pro-actieve en pragmatische houding: signaleert verbeterpunten, biedt gedragen oplossingen en implementeert deze;
• werkt graag mee aan de verbinding van de poliklinische en klinische farmacie;
• werkt ook aan projecten/ jaarplanthema’s van de (poliklinische) apotheek;
• heeft werkervaring in de poliklinische, openbare of ziekenhuisapotheek.

Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Wij zijn benieuwd naar jou.

Wij bieden
Een dynamische werkomgeving in een academisch ziekenhuis dat zowel de patiënt als de medewerkers een warm hart toedraagt, met voldoende mogelijkheden om jouw kennis en talenten verder te ontwikkelen. Je komt terecht in een collegiaal, divers en vooruitstrevend team op een afdeling met 75 medewerkers, waar samenwerking, kennisdeling en innovatie centraal staan.

Dit bieden we jou

• Een salaris tussen de € 6.052,- en € 7.684,- bruto per maand (schaal 12), op basis van een fulltime dienstverband (36 uur).
• Een arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd.
• Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%.
• Gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie.
• 100% vergoeding van je OV-kosten. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan ontvang je € 0,21 per km (tot max. 40 km enkele reis).
• Mogelijkheden om jezelf persoonlijk en op werkgebied te blijven ontwikkelen.
• Cao à la carte: kies extra arbeidsvoorwaarden in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.

Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Wij zijn benieuwd naar jou!

Onze nieuwe collega's werven we zelf. We hebben geen behoefte aan acquisitie.

Sollicitatieprocedure

• Een leuke vacature gevonden? Solliciteer! Stuur ons je cv en motivatiebrief
• 
  Dank voor je sollicitatie Je ontvangt meteen een ontvangstbevestiging van ons
• 
  Selectieproces Binnen twee weken na sluiting vacature hoor je van ons of je bent uitgenodigd
• 
  Eerste gesprek Samen kijken we of er een match is
• 
  Tweede gesprek Bij een match volgt er een voorstel arbeidsvoorwaarden of assessment
• 
  Welkom! Wat fijn dat je bij ons aan de slag gaat! Heel veel werkplezier!

Kom meer te weten over werken bij het UMC Utrecht

Dit bieden we jou
Kom je bij ons werken? Dan geldt voor jou de cao umc. Daarnaast bieden we je nog veel meer en organiseren we van alles zodat jij jezelf kan blijven ontwikkelen
Samen zijn wij UMC Utrecht
Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Wij zijn benieuwd naar jou!
Kom je langs?
Binnen het UMC Utrecht organiseren we regelmatig evenementen. Zo kan jij je goed oriënteren op werken bij ons ziekenhuis!